ACHTUNG:Arbeitgeber gesucht!

Recruiting? Employer Branding? Mitarbeiter finden und binden - das gehört heute Zeiten zu den großen Herausforderungen für Unternehmen. Denn auch der beste Arbeitgeber ist nicht gefeit vor infamen Abwerbeaktionen, Intrigen, subjektiven Befindlichkeiten und ähnlichen Störungen des betrieblichen Alltags. Dass er sich auf den modernen Arbeitsmarkt einstellen muss und teamorientiert denken sollte ist dabei Grundvoraussetzung, um zukunftsfähig zu bleiben. Die Zeiten der Unternehmermonarchien sind lange passé. Ideal, wenn man eine eindeutige und verständliche Philosophie vertritt und diese transparent machen kann, um Menschen zu begeistern. Jetzt gilt es 'nur' noch, diese Menschen auch nachhaltig zu informieren. Denn was nutzt das schönste Office, wenn keiner darin arbeitet, weil er am Ende gar nichts davon weiß. Ein wesentlicher Punkt erfolgreicher Kommunikation ist es, den richtigen Adressaten tatsächlich zu erreichen. Dazu bedarf es mehr als bunter Bildchen und eines eingemachten User-Verständnis der sozialen Medien vom Hörensagen. Was nutzen teure Kampagnen, die keiner sieht. Das Zauberwort heißt Kontaktqualifikation. Und dazu bedarf es Zahlen und keines Bauchgefühls.

Wer sich tatsächlich ein Bild verschaffen möchte, ruft uns an: 0671.79083010. In einem unverbindlichen Gespräch zu Keks und Kaffee im schulzundtebbe LOFT beleuchten wir gemeinsam die aktuellen Herausforderungen im Sujet.

www.schulzundtebbe.de

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MOTIV: 'Marc Mueller' @ pexels.com

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Social Media? Das funktioniert doch gar nicht!

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Typographie ist Chance!